Ferreries confía el turno de noche a la Guardia Civil por falta de policías

La medida entra en vigor el lunes porque no puede contar con 7 de los 14 agentes en plantilla

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La Policía Local de Ferreries lleva meses soportando una sobrecarga de trabajo por la falta de agentes disponibles

La Policía Local de Ferreries lleva meses soportando una sobrecarga de trabajo por la falta de agentes disponibles

El Ayuntamiento de Ferreries anunció este viernes que se ha visto obligado a eliminar a partir del lunes 19 de julio el turno de noche de la Policía Local –de 0.30 a 6.30 horas– por falta de agentes operativos. En estos momentos, por diversas circunstancias como bajas laborales, vacantes y segundas actividades, solo puede contar con siete de los 14 trabajadores en plantilla, una situación de escasez de agentes que arrastra desde hace más de un año y que se ha visto agravada por la pandemia, que ha supuesto una sobrecarga de trabajo para los policías. Hasta el momento ha sobrevivido cargando a los agentes en activo de horas extras «muchas veces más de las que una persona puede soportar», quitando vacaciones y haciendo turnos con una solo persona, con la consecuente vulnerabilidad, pero una nueva baja ha llevado al equipo de gobierno a tomar la decisión «con pesar».

El Consistorio quiso lanzar un mensaje de tranquilidad para los vecinos ya que el servicio de noche no quedará desatendido. La Guardia Civil será la encargada de la seguridad nocturna del municipio, actuando ante cualquier urgencia. Asimismo trasladan que se trata de una medida temporal y que los turnos de noche volverán en cuanto tengan suficientes efectivos policiales. «La forma en que han ido trabajando en los últimos meses, con la falta de protección que da el exceso de horas y el no poder contar con el apoyo adecuado, hace que la situación se haya hecho insostenible».

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JUAN LUIS
Hace 14 días

Por desgracia el déficit de policías es por todos los ayuntamientos, con la diferencia de que unos dan la opción de realizar horas extras, mientras otros la dictadura socialista impera y te cambian de turno, a so es vesti un Sant amb sa roba de un altre

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Josep
Hace 15 días

Menys responsables politics i mes serveis publics, un regidor cobre 100€ cada ple de cada dijous, per fer que??? a part de sa seva feina retribuida. Pero no tenim serveis publics per poder garantizar un minim de seguretat... a disfrutar de lo votat.

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Yoxi
Hace 15 días

Si quitan a la mitad de funcionarios que dan vueltas por oficinas de cobro ( que hay muchos y trabajan pocos ) se podrian pagar sueldos a nuevos policias.... por que vas a una oficina y te atiende un@ y por detras hay cuatro ji ji ja ja y removiendo su cafetito...

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Ciudadano ejemplar
Hace 16 días

@quina vergonya, tú si que eres una buena ordenanza jsjaja

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aristas
Hace 16 días

República Bananera ¡!!

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AOh14GhgalTTH2dxuri1wDet3wK0ikQBBwI83T8DF4B3Pg=s96

Snupy
Hace 16 días

No dicen nada ahora los que pedian fechas atras que los Miembros y Miembras de las Fuerzas de Seguridad del Estado, pidieran destino a Tenerife... Canarias, que aqui en Menorca no hacian falta? ---- Bocazassss....

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Aldina Fum
Hace 16 días

Este problema es generalizado a Menorca, y desde hace años... tampoco se tiene en cuenta que la población en verano aumenta, así que la escasez de policías se ve aún agravada... a ver cuándo nuestros bien amados politiquillos se pongan en serio a trabajar y gestionar lo que toca... Y el tema ambulancias, ¿cómo está? Ya que el año pasado no pusieron la de refuerzo, este año tampoco?

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Aficionado
Hace 16 días

Unaltre cosa que auria de ser de circuscripcio única a Menorca y está centralizada amb mando unic , Menorca es una barriada de una gran ciutat . Es problema sería que molts perdrien certs privilegios si fosis tots iguals

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Quina vergonya
Hace 16 días

Lo de “segunda actividad” que según parece son trabajos administrativos a partir de 50 y pocos años es una VERGÜENZA promovida por los sindicatos y aceptada por nuestros políticos. Os imagináis que albañiles, camareros, carpinteros……tuviéramos segunda actividad!!!! Seguro que habrá que contratar gente pero irremediablemente hay que cambiar la ordenanza

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Alicia
Hace 16 días

Es obvio que con un 50 % de la plantilla operativa, es un despropósito esperar un servicio eficiente y de calidad, ya es hora de replantearse si hay que optar por cambiar el sistema que tenemos, está claro q el actual no funciona.

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