La falta de personal profesional para ejercer tanto en los centros de día como en las residencias geriátricas de Menorca se está dejando notar, especialmente, después de la demanda lógica que supuso la irrupción de la pandemia a principios de 2020. Fue necesario entonces tener que incorporar a estudiantes de enfermería que aún no habían finalizado el grado con los que poder dar cobertura a las necesidades generadas en hospitales y también en centros para gente mayor.
Este es el mayor problema que se avecina en Menorca, paralelo al de la falta de plazas para cubrir la demanda de gente mayor en lista de espera, porque cuesta encontrar nuevos titulados o personal con cursos para ejercer como auxiliar cuando surge la necesidad de cubrir vacantes en la mayoría de las residencias y centros de día.
«Nos damos cuenta de que a medida que pasa el tiempo es más difícil, tenemos prácticamente plena ocupación», explica la consellera de Bienestar Social, Bàrbara Torrent.
Las circunstancias que han protagonizado los últimos tres años debido al coronavirus han supuesto la creación de nuevas plazas en todo tipo de centros que también se han cubierto reduciendo a su mínima expresión la oferta. Hay trabajo para todos los enfermeros y auxiliares.
El problema puede adquirir cuotas más relevantes a medida que se vayan construyendo las nuevas infraestructuras geriátricas en Maó, Es Castell y Es Migjorn Gran, y la ampliación de las de Sant Lluís y Ciutadella. Las de mayor capacidad en las dos principales ciudades de la Isla cuentan con un personal cercano el centenar de profesionales.
12 comentarios
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Pasen y veanDesde cuando a un auxiliar de enfermería se le pide un C1? No todo el mundo quiere ni vale para cuidar a personas mayores, eso lo primero. Ha de ser un trabajo cualificado y mínimamente vocacional.
Si realmente hi ha falta de personal, que obrin bolsa de feina, que gente preparada en hi ha, ja fa anys que existeix es grau mitjar de dependencia I gent preparade segur quen hi ha molta. I que si hagafen gente amb practiques, i valen, no les cambin cada 2 × 3.
Uno de los motivos es que cobran una miseria, el gran problema es que no se puede dejar la gestión a entidades privadas, que buscan sobre todo un beneficio económico. Las empresas privadas en este ámbito no deberían de estar permitidas. La gestión tendría que estar en manos de cooperativas o asociaciones sin ánimo de lucro, además de aumentar las ratios y sueldo de trabajadores.
No se puede ser más tonto. Todos vamos a llegar a viejos si Dios quiere. Muchos iremos a residencias. Y no tenemos la precaución de tener una dotación de plazas y personal asegurada. No tiene perdón.
Seguro que el problema no se llama C1? Porque me da a mi que much@s cuidador@s a domicilio actualmente en precario se tirarían de cabeza a un puesto con un contrato y cierta estabilidad. Pero no seré yo quien le lleve la contraria a la consellera que luego…
Quizás si las condiciones laborales fueran acordes con el puesto de trabajo , no estariamos leyendo está noticia. Es de risa lo que cobran por cuidar a nuestros mayores .
Yo creo q ai q invertir mejor nuestros impuestos por ejemplo tanto personal rascándose los ...... en el ayuntamiento y pantallas planas por sant joan ect ai que priorizar
Esto se llama "privatización"
Acuerdense, en Menorca tenemos mas de 2000 personas en el paro, aparte de los fijos discontinuos. Nadie tiene idea de que hacer con la gente parada?. A ver si espabilamos.
Con 3.200.000 millones de parados (13% el doble que la media de la comunidad europea) y no hay personal….. en fin… a seguir así vivir del cuento, de la subvención, ayudas, becas…. Viva España hajajaja….